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江宁区责任督学督导反馈单:11月份师德师风建设

发表日期:2021/11/22 12:56:25 作者:徐锐 有1800位读者读过

江宁区责任督学督导反馈单

第2责任区             责任督学:周录林      

被督导学校:上元中学    督导时间:2021 年 11月22日  

督导主要内容及反馈意见:

(一)推进师德建设,重在学习教育

按照中央文件精神,学校首先制定计划采取措施,大张旗鼓展开宣传发动、紧锣密鼓学习培训、严格程序开展评议三阶段工作。并且进一步完善师德建设的规章制度,加大对教师师风的检查督促和考核力度,逐步建立科学评价“师德师风”的机制。师德师风所涵盖的内容十分宽泛,而最具直观性的衡量标准就是对待自身工作的态度,对待学生的态度。学校紧紧抓住机遇,让身边的教师典型呈现在众人面前。每学期不同部门、不同层次评选出的先进教师,学校党支部都会在第一时间召开座谈会,让大家来议一议身边的榜样,想一想自己的距离;每两个月左右,“上元墙”都会从不同视角展示校园内方方面面人物的先进事迹,目的是让学生、家长、同仁了解优秀教师们的感人事迹,欣赏他们高尚的师德。

(二)塑师铸魂工程,重在制度机制

首先,学校建立师德师风学习教育制度,研究制定师德师风学习教育方案,创新师德教育内容、形式和方法,突出师德师风教育的针对性和实效性。对全体教师开展学习社会主义核心价值观、职业理想、职业道德、师德修养、法律法规、廉洁从教等为主要内容的师德师风学习教育,采取对标找差,实践反思,师德典型案例评析、情景教学等丰富师德师风教育形式,把教书育人楷模、一线优秀教师等请进课堂,用优秀的感人事迹诠释师德内涵。利用党史学习教育、政治学习、业务学习等各种学习教育活动,每学期不少于2次,且师德师风专题学习纳入教职工继续教育学时管理。学校还坚持党的组织生活各项制度,创新方式方法,增强党的组织生活活力。健全主题党日活动制度,加强党员教师日常管理监督。开展“不忘初心,做四有教师”主题教育,激励全校教师按照习近平总书记的要求,不忘初心,踏实从教,争做党和人民群众满意的“四有教师”。让每位教师都制定出师德行为规范近期、远期目标。学校定期组织教师进行师德工作自查,进行讨论交流,并要有翔实记录,形成系列纪实。学期末,对全体教师进行一次师德考核,同时在家长和学生中对教师进行一次师德师风情况民主测验,公开考核测验结果装入教师本人业务档案。对家长或学生不满意的教师,学校予以考核不合格,一年内不能晋级评优。

(三)师德规范提升,重在落实责任

首先,学校建立“师德师风建设”领导负责制,各职能部门各司其职、紧密配合,学校师生及学生家长共同参与的工作机制。以学生为中心,组织师生广泛参与形式多样的创建活动,使文明校园创建工作成为全区精神文明建设的响亮牌。继续按照“五有”(有组织、有队伍、有活动、有阵地、有制度)要求,充分发挥党支部、共青团等组织的作用,组织好学校和家庭、社会各类教育活动,形成社会、单位、学校、家庭相结合的工作格局。其次,建立师德档案,全面实施师德考核。进一步严格师德管理,强化师德监督,严肃失德惩处,坚决纠正教师失德失范行为。对各类涉及师德师风的投诉要严格按照“发现一起、调查一起”的要求,一经查实要根据相关法规严肃惩处,并如实记入教师师德档案。继续推行师德考核负面清单制度,建立教师个人信用记录,完善诚信承诺和失信惩戒机制,学校给予评价等第,将个人师德年度总结存入个人业务档案,考核等第汇总表报送教育局。

(四)师德建设成效,重在创树典型

学校党支部和工会搭建平台,想方设法推出教师身边典型,既是对其自身发展提升的一种鞭策鼓励,更是对绝大多数教师工作学习的教育引领。一批中老年教师,他们不计名利、兢兢业业、默默奉献,长期以来从未遭到过家长、学生的举报投诉,坚守着教师职业道德,维护着学校信誉。上元中学数学教研组也是一个团结上进的集体。每位教师除了自身不断努力外,还非常讲求团队精神,他们积极参加教研活动与教学研究,以集体研究来促进教学、搞好教学、集全体数学教师的智慧指导课堂教学,提高教学质量。上元中学全体数学教师能全身心地投入到教育教学中去,抓住机遇,努力促进教育教学改革,以素质教育为目标,注重理论的学习与研究,积极参加各种业务上的函授、培训等学习,极大地提高了教师的自身理论素养;同时,在一系列切实可行的创建计划指引下,统一思想,明确目标和创建职责,形成了一个奋发进取的教育教学氛围;教研组的每位教师能高标准,严要求,创下了一系列的可喜成绩,有多人次荣获各类荣誉称号。

学校存在的问题:

学校整改措施:

责任督学意见:

对于老牌区管初级中学,学校教师队伍建设绝对不能将师德师风建设割裂开来。越来越多的家长在关注成绩的同时,更关注孩子的情感和态度,关注教师言行给孩子带来的榜样示范作用。那种在学生、甚至家长面前忘乎所以、随心所欲、不顾形象的做派,即使教学水平很高,考试成绩再好,也会招致众人反对,对于个别教师对待学生行为态度方面存在着缺乏耐心,怨天尤人现象,对于工作纪律意识淡薄的教师,都足以引起我们的警觉和反思。当前,学校利用教师队伍建设欣喜地被教育局选定为“四有”好教师培植团队的契机。通过“师德师风建设”让教师普遍增强工作责任感,爱岗敬业、吃苦耐劳的精神,积极践行社会主义核心价值观,提高贯彻落实上级主管部门有关师德师风要求自觉性和主动性,让上元中学教师成为让学生喜欢,让家长信赖,让社会放心的人。

学校实景(部分图片):


                                                      南京市上元中学福清街校区夜景.jpg        

“师德师风建设”先进集体或个人受表彰照片

                                                    南京市上元中学荣获2021年江宁区“四有”好教师培育团队铜牌.jpg

 校长(签字): 孙克君               学校盖章:

 

 

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